入夏以来，合肥市持续遭遇高温晴热天气。合肥城市泊车投资管理有限公司一线泊位管理员坚守户外值守岗位，全力维护城市静态交通秩序。公司始终坚持以职工为中心，前置部署、综合施策，从严从细落实夏季防暑降温各项保障举措，将国企暖心关怀送达一线泊位管理员，切实筑牢高温作业安全与职工健康防护底线。

前置统筹谋划，配齐防暑保障物资

高温来临前，公司提前启动高温应对专项筹备工作。一方面组织泊位管理员开展高温专项健康体检，精准掌握职工身体状况，前置规避高温作业健康隐患；另一方面统筹采购、配发藿香正气水等防暑急救药品、劳保用品及饮用水，配齐一线基础防暑物资。

同时主动对接上级单位，申领“夏送清凉”慰问礼包与专项慰问物资，通过多层级、多渠道物资供给与自行采买，把公司、集团与工会组织的每一份慰问物资都落到泊位管理员身上。

压实安全责任，优化高温作业管理

公司严格压实高温天气安全生产主体责任，从作业机制、薪酬保障两方面健全高温防护制度体系。

一是科学调整户外作业模式，完善轮岗轮休制度，严格执行高温时段户外停工作业规定，正午极端高温时段安排3小时停工休息，暂停泊位管理等露天作业。

二是依规足额按时发放高温津贴，依法保障职工劳动权益，通过刚性制度约束最大限度降低高温暴晒带来的健康风险，同步夯实安全生产、职工健康两道防线，彰显国有企业以人为本的发展底色。

长效常态发力，持续抓实防暑关爱工作

充足的防暑物资、人性化的作业调度安排有效解决了户外高温作业的后顾之忧，更让职工在酷夏之余倍感“清凉”，下一步，合肥城泊将持续扛起国企社会责任，抓实抓好夏季高温劳动保护工作。根据气温变化动态优化防暑保障方案，细化完善各项关爱举措，持续做实做细职工服务保障工作，护航全体一线职工安全平稳度夏，坚守保障全市静态交通有序畅通。